- 7 principes éthiques du Leadership Ethique
Pour garantir des résultats qualitatifs et quantitatifs en constante amélioration, Tsunagari Taiko Center bénéficie du label Ethic’Evolution©, crée par Edel Gött, qui certifie que nous nous inscrivons dans une dynamique d’évolution visant à apporter la plus grande qualité de vie à toutes les personnes impactées de près ou de loin par nos activités.
Il est attribué suite à l’évaluation à la fois quantitative et qualitative de l’ensemble des paramètres de la Qualité Globale à Dimension humaine© par Recherches & Evolution.
– L’évaluation porte sur l’analyse de l’impact global des six domaines suivants :
- Le cœur de métier
- Le savoir-être du créateur, du dirigeant et du Comité de direction
- Le management et la qualité d’expérience vécue dans l’entreprise
- La démultiplication
- L’évaluation de l’impact
- La structure et le fonctionnement de l’entreprise
Les entreprises présentes dans ce label
– Créer la vitalité
Promotion de la Santé et de la Vitalité.
– Incub’Ethic
Savoir-être et savoir-faire. Innover c’est prendre en considérationl’homme et son évolution.
– Kinomé
Réhabilitation d’environnements propices à la vie humaine au travers de la plantation d’arbres.
– Living School
Une école au service de la vie.
– Les Petits Trésors
Une micro-crèche qui offre aux enfants de moins de trois ans un lieu d’accueil et d’évolution dédié à leur bien-être et leur santé physique, affective et psychique..